Индивидуальные студенческие работы


Курсовая работа по теме труд специалистов

Труд — это целесообразная деятельность людей, направленная на создание материальных и духовных благ. Затрачиваемый в торговле труд общественно-необходим и направлен на увеличение стоимости уже созданных товаров. В последние годы наблюдается резкий рост количества занятых именно в торговле.

Непростое занятие

Трудовые ресурсы являются главным фактором каждого предприятия, они приводят в действие материально-вещественные ресурсы, выполняют работы, оказывают услуги, создают стоимость и прибавочный продукт в форме прибыли.

Трудовые ресурсы — это совокупность работников различных профессионально-квалификационных групп, занятых на предприятии и входящие в его списочный состав.

  1. Практическая значимость обоснована предложенными, по результатам проведенного анализа, мероприятиями, направленными на решение проблем трудоустройства молодых специалистов.
  2. Руководство определяет размер выплаты, причем оплата во многих случаях непропорциональна динамике прибыли во избежание слишком больших скачков этой дополнительной денежной оплаты для сотрудников.
  3. Поскольку же цена заработной платы не является регулятором рынка, он регулятор должен быть привнесён извне.

Не менее важна и оплата труда, так как трудовая деятельность без этого невозможна. Оплата труда в виде заработной платы для работников является единственным источником дохода. Оплата труда — это основная форма распределения, представляющая собой часть совокупного общественного продукта, предназначенного для индивидуального потребления. Существуют различные формы, виды и системы оплаты труда. Целью моей работы является более подробное изучение трудовой деятельности, оплаты труда, ее форм и видов.

Курсовая работа состоит из двух глав.

Москва 2004 год

В ней рассматриваются следующие вопросы: В ней я буду рассматривать состояние и движение трудовых ресурсов, использование системы оплаты труда на предприятии, премирование работников. Все подробности исследования Вы можете узнать, изучив мою курсовую работу. Труд и его особенности в торговле Труд — это целесообразная деятельность людей курсовая работа по теме труд специалистов созданию материальных и духовных благ.

Отличительной особенностью труда в торговле является то, что его смысл заключается в обслуживании процесса обращения товаров. Социально-экономические преобразования начала 90-х годов прошлого столетия значительно расширили масштабы деятельности работников торговли, так как были открыты границы, и появилась возможность закупки товаров за рубежом. В последние годы наблюдается резкий рост количества занятых именно в торговле, равно как и столь же резкое падение удельного веса кадров со специальной подготовкой.

Это подтверждает и развитие уличной, так называемой серой торговли. Торговля как вид деятельности имеет свою специфику. Труд в торговле имеет ряд специфических особенностей: Курсовая работа по теме труд специалистов процессы, выполняемые работниками торговых предприятий разделены на два различных по своей природе и содержанию вида: Связанные со сменой форм стоимости товара Обусловленные продолжением процессов производства в сфере обращения Первый вид труда обеспечивает смену форм стоимости и включает в себя процессы купли-продажи, обслуживания покупателей, ведение учета и отчетности, организации рекламы и др.

Курсовая работа

Второй вид курсовая работа по теме труд специалистов включает в себя такие трудовые процессы, как транспортировка, фасовка, хранение, подсортировка, погрузка, выгрузка товаров и др. Оба существующих вида труда взаимосвязаны и составляют основу организации торгово-технологического процесса. Таким образом, первая отличительная особенность труда на торговом предприятии — это его двойственный характер. Труд, связанный с продолжением производства в сфере обращения, занимает большой удельный вес в общей сумме трудовых процессов.

  1. Мотивация персонала, факторы и методы 2.
  2. И такие работники понимают каждый час своего времени как упущенную выгоду.
  3. Одну и ту же работу человек может делать, затрачивая различные усилия.
  4. Умение эффективно руководить, что это, наука или искусство?
  5. Существует также мнение, что рабочие места на рынке труда не обращаются, так как они являются объектами другого рынка — рынка рабочих мест.

Главная причина данного явления — низкая оснащенность техникой торгового предприятия. Как правило, большинство процессов, связанных с преобразованием промышленного ассортимента в торговый, фасовкой, подсортировкой, то есть с предпродажной обработкой товаров производится вручную.

Это обусловлено целым рядом причин: Труд отличается высокой напряженностью, так как необходимо быть приветливым, вежливым, толерантным, обладать хорошими манерами.

  • Интенсивность покупательских потоков, месторасположение организации или предприятия, колебания спроса по товарным группам и т;
  • Суммарная безработица при этом останется прежней;
  • Теория и практика управления;
  • Суммарно они формируют предложение труда и спрос на труд, соотношение которых определяет общую конъюнктуру;
  • Впрочем, пока два последних индикатора являются в России в отличие от высокоразвитых стран с рыночной экономикой лишь условными показателями;
  • Рекомендации по совершенствованию системы мотивации персонала в организации 3.

Труд связан с высокими физическими нагрузками. Труд имеет высокую нервно-эмоциональную напряженность, так как необходимо вступать в контакт с людьми разного уровня коммуникабельности, с большим напряжением памяти, внимания.

Курсовая работа по истории

Неравномерное распределение нагрузки в течении смены. Высокая материальная ответственность за сохранность товара и правильность расчетов с потребителями. Интенсивность покупательских потоков, месторасположение организации или предприятия, колебания спроса по товарным группам и т. Большинство занятых составляют работники по найму. Виды и формы оплаты труда в торговле С курсовая работа по теме труд специалистов к рыночным экономическим отношениям принципиально изменилось понятие оплаты труда.

Различают номинальную и реальную заработную плату.

Курсовая работа: Мотивация деятельности персонала предпринимательской организации

Реальная заработная плата показывает, какое количество предметов потребления и услуг можно купить за номинальную заработную плату при данном уровне цен и тарифов. Выделяют следующие виды оплаты труда: Заработная плата начисляется различными способами. Условия применения повременной оплаты труда:

VK
OK
MR
GP