Индивидуальные студенческие работы


Курсовая по менеджменту на тему проектирование организации

Отрывок из работы Введение В конце двадцатого столетия, но сначала развития новых рыночных отношений России практически любое 2-ое предприятие и кооператив прекращали свою активность. Вызвано это было тем, что мало кто знал о науке управления, а тем более о принципах и законодательстве организационной структуры управления.

  • Выявление конкурентов предприятия, матрица SWOT;
  • На поведение ее оказывают влияние рыночные отношения, предпринимательская активность, развитие различных форм собственности и государственное регулирование;
  • Такой политики придерживается правительство, однако пока рано говорить о грандиозных переменах, но определенные сдвиги явно наблюдаются;
  • Постепенно оно освобождается от оперативного управления подразделениями и сосредоточивается на проблемах стратегического управления экономикой и финансами объединения в целом.

Сегодня организацию управления принято рассматривать как важную характеристику любой системы, отличающейся внутренним распорядком ее составных частей. В условиях современной России, когда происходит радикальная смена социально — экономических отношений, предъявляются новые требования к построению организационной структуры.

На поведение ее оказывают влияние рыночные отношения, предпринимательская активность, развитие различных форм собственности и государственное регулирование.

Соперничество между товарами и услугами установило конкурентную борьбу между организациями в целом, используемых общепризнанных норм и принципов управления в частности.

  • Многие текстильные фабрики, и без того работающие не на полную мощность, останавливаются;
  • Иваново хотя и в прошлом, но все же центр текстильной промышленности, однако нельзя категорично говорить о потери такого статуса региона;
  • В маркетинговом обосновании необходимо определиться с местоположением предприятия;
  • Приведенные трактовки понятия и целей процесса проектирования указывают на то, что этот процесс охватывает деятельность не только конструкторов, архитекторов и других работников проектного профиля, но и тех специалистов, кто стремится внести изменения в работу производственных систем, в экономическую деятельность;
  • Освободить руководство объединения от повседневной рутинной работы, связанной с оперативным управлением научно-производственным комплексом.

Этим объясняется актуальность выбранной темы. Задачами данной курсовой работы стали: Теоретической основой курсовой работы является научная литература, которая освещает вопросы теории организации в целом, и вопросы проектирования организационных структур в частности. Практическая значимость результатов работы состоит в том, что разработанные в ходе исследования рекомендации могут способствовать повышению доходности предприятия. Содержание Введение 3 1.

Теоретические основы проектирование организаций 5 1.

Проектирование организации "Выбор"

Понятие и сущность организации 5 1. Законы и принципы построения организационных структур управления 9 1. Факторы, влияющие на проектирование организации 18 2. Характеристика компании 24 2. Характеристика внешней и внутренней среды компании 26 2. Анализ существующей структуры управления компании 29 2.

Проектирование организации

Возможные пути совершенствования организационной структуры управления ИП 34 Заключение 38 Список использованной литературы……………………………….

История управленческой мысли, курсовая по менеджменту на тему проектирование организации организации, организационное поведение: Теория организации, организационное поведение: Отрывок из работы 1.

Теоретические основы проектирование организаций 1. Понятие и сущность организации В менеджменте понятие организация имеет неоднозначную трактовку. Так, с одной стороны организация — это процесс создания и совершенствования управленческой структуры и правил функционирования её элементов, что даёт возможность работать эффективно для достижения целей. В данном смысле организация представляет собой определённым образом планируемый и осуществляемый человеком целенаправленный процесс установления соотношений, связей, зависимостей, построения форм и процедур[1, стр.

С другой — это совокупность мероприятий, обеспечивающих взаимосвязь между элементами системы в процессе её существования. Организация — это вид деятельности, включающий в себя распределение функций курсовая по менеджменту на тему проектирование организации членами коллектива, обеспечение взаимодействия между людьми, контроль над исполнением приказов и распоряжений вышестоящих должностных лиц, распределение материальных и денежных ресурсов.

В этом смысле организация представляет собой процесс управления деятельностью людей [2].

Курсовой проект

Есть ещё одна трактовка понятия. Организация — это объединение двух или более людей для взаимодействия в достижении определённых целей и задач.

  1. Самостоятельно выбирая объект проектирования, мы пытаемся доказать, что именно он нуждается в инвестициях и дальнейшей разработки.
  2. Результатом же проектирования является описание будущего объекта и тех изменений, которые возникнут в мире после его появления. Это говорит о том, что всем этим предприятиям необходима реклама, а данная бизнес-идея предоставляет недорогую и очень эффективную рекламную компанию при помощи игрушек-логотипов.
  3. Такая система не является самообеспечивающейся, она зависит от энергии, информации и материалов, поступающих извне.
  4. Рассматривая организацию как систему можно сказать, что система — это множество упорядоченных неким отношением либо связанных по конкретному признаку элементов.

Это значит, что для возникновения организации необходимо: Рассматривая организацию как систему можно сказать, что система — это множество упорядоченных неким отношением либо связанных по конкретному признаку элементов.

Система является целостностью, состоящей из взаимозависимых частей, каждая из которых вносит собственный вклад в свойства целого. Есть два основных типа систем: Закрытая система имеет жёсткие фиксированные границы, курсовая по менеджменту на тему проектирование организации действия относительно независимы от среды, окружающей систему.

Открытая система характеризуется взаимодействием с внешней средой.

  • Областной показатель составил 314,9 единиц на 100 тысяч населения;
  • Факторы, влияющие на проектирование организации 18 2;
  • Так, с одной стороны организация — это процесс создания и совершенствования управленческой структуры и правил функционирования её элементов, что даёт возможность работать эффективно для достижения целей;
  • Сегодня организацию управления принято рассматривать как важную характеристику любой системы, отличающейся внутренним распорядком ее составных частей;
  • Именно удовлетворение этой потребности делает предприятие уникальным, позволяет выделится на рынке производства обычных мягких игрушек.

Энергия, информация, материалы — это объекты обмена с внешней средой через проницаемые границы системы. Такая система не является самообеспечивающейся, она зависит от энергии, информации и материалов, поступающих извне. Кроме того, открытая система имеет способность приспосабливаться к изменениям во внешней среде и должна делать это для того, чтобы продолжить своё функционирование. Все организации являются открытыми системами. Выживание любой организации зависит от внешнего мира[4].

Не смогли найти подходящую работу? Вы можете заказать учебную работу от 100 рублей у наших авторов. Оформите заказ и авторы начнут откликаться курсовая по менеджменту на тему проектирование организации через 5 мин!

VK
OK
MR
GP