Индивидуальные студенческие работы


Совершенствование системы управления охраной труда диссертация

Теоретические аспекты экономической оценки эффективности управления охраной труда 1. Методика совершенствования системы управления охраной труда. Основными элементами оценки эффективности работы компании в сфере условий и охраны труда являются деятельность администрации, обучение персонала, регулярные инспекции, расследование и анализ несчастных случаев и аварий, контроль за производством, состояние системы охраны здоровья и соблюдения гигиены, состояние средств коллективной индивидуальной защиты, политика найма, расстановки и продвижения кадров, межличностные отношения.

Кроме того, необходимо законодательно обязать работодателя разрабатывать отраслевые, региональные программы по улучшению условий и охраны труда работников, а также программы улучшения условий труда на рабочих местах. Опыт показал, что снижение затрат в сфере обеспечения безопасности труда на единицу совершенствование системы управления охраной труда диссертация к трёхкратному-четырёхкратному росту расходов на социальные нужды.

  • До сих пор в печати встречается мало работ, освещающих подходы к изучению эффективности реализации СУОТ и анализа результатов ее функционирования в отдельной организации на основе системного подхода и принципов риск-менеджмента;
  • Анализ причин аварий и несчастных случаев с тяжелыми по- 28 следствиями 2;
  • Обучение и инструктирование работников по охране труда.

Цель курсовой работы - разработка мероприятий по совершенствованию системы управления охраной труда. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи: Объектом данного исследования является комплекс факторов, формирующих безопасную трудовую деятельность на предприятии. Теоретические аспекты экономической оценки эффективности управления охраной труда. Нормы и правила по охране труда утверждаются этим государственным органом по охране труда, и они обязательны для исполнения на территории России всеми министерствами и ведомствами РФ, предприятиями всех форм собственности, независимо от сферы хозяйствования и ведомственного подчинения.

Государственное управление охраной труда осуществляет Правительство Российской Федерации непосредственно или через специально уполномоченный им федеральный орган исполнительной власти. Федеральные органы исполнительной власти, которым в соответствии с федеральными законами иными нормативными правовыми совершенствование системы управления охраной труда диссертация предоставлено право осуществлять специальные разрешительные, надзорные и контрольные функции в области охраны труда, обязаны согласовывать принимаемые ими нормативные правовые акты по охране труда, а также координировать свою деятельность в области охраны труда со специально уполномоченным федеральным органом исполнительной власти.

Распределение полномочий федеральных органов исполнительной власти в области охраны труда осуществляется Правительством Российской Федерации.

Государственное управление охраной труда на территориях субъектов Российской Федерации осуществляют органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации в пределах их полномочий [7,c. На следующей ступени находятся межотраслевые нормативные документы, за ними следует отраслевая нормативная и нормативно-техническая документация, утвержденная соответствующими государственными органами, далее идут различные ведомственные инструкции [8] Предприятия ежегодно выделяют на охрану труда необходимые средства в объёме, определённом коллективным договором или соглашением.

Средства, направленные в фонд охраны труда предприятия расходуются исключительно на оздоровление работников и улучшение их условий труда. Работники предприятия не несут дополнительных расходов на эти цели. В Постановлении от 6 сентября 2001 г. Утвердить прилагаемые Правила установления страхователям скидок и надбавок к страховым тарифам совершенствование системы управления охраной труда диссертация обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Фонду социального страхования Российской Федерации: Собрание законодательства Российской Федерации, 2001, N 53, ч. Утвердить прилагаемое Положение о финансировании в 2002 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников. Министерству труда и социального развития Российской Федерации в месячный срок разработать и утвердить по согласованию с Фондом социального страхования Российской Федерации перечень предупредительных мер на 2002 год по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников, частично финансируемых за счет страховых взносов по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Принять предложение Министерства труда и социального развития Российской Федерации об образовании на базе Федеральной инспекции труда при Министерстве труда и социального развития Российской Федерации и подведомственных ей государственных инспекций труда в субъектах Российской Федерации федеральной инспекции труда - единой совершенствование системы управления охраной труда диссертация системы, включающей Министерство труда и социального развития Российской Федерации и государственные инспекции труда государственные инспекции труда в субъектах Российской Федерации, межрегиональные государственные инспекции трудаявляющиеся территориальными органами Министерства.

Разрешить Министерству труда и социального развития Российской Федерации в целях обеспечения более эффективного функционирования единой централизованной системы федеральной инспекции трудауказанной в пункте 1 настоящего Постановления, создать в составе центрального аппарата Министерства Департамент государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде и охране труда [11] В Постановлении от 27 февраля 1995 г.

Настоящие Рекомендации по планированию мероприятий по охране труда разработаны в соответствии со статьями 16 и 17 Совершенствование системы управления охраной труда диссертация законодательства Российской Федерации об охране труда для оказания помощи работодателям, профессиональным союзам иным уполномоченным работниками представительным органам по планированию мероприятий по охране труда на предприятии, в учреждении, организации, направленных на предупреждение несчастных случаев на производстве, профессиональных заболеваний, улучшения условий и охраны труда, санитарно-бытового обеспечения работников [12] Мероприятия по охране труда обеспечиваются соответствующей проектно- конструкторской и технологической документацией.

Мероприятия по охране труда оформляются разделом в коллективном договоре и соглашении по охране труда с учетом предложений Рострудинспекции и других федеральных органов надзора, работодателей, работников, состоящих с работодателями в трудовых отношениях, иных уполномоченных работниками представительных органов на основе анализа причин производственного травматизма и профессиональных заболеваний, по результатам экспертизы технического состояния производственного оборудования, а также с учетом работ по обязательной сертификации постоянных совершенствование системы управления охраной труда диссертация мест на производственных объектах на соответствие требованиям охраны труда [2,c.

На финансирование мероприятий по охране труда используются также средства представленные в таблице 1 [8] Финансирование мероприятий по охране трудаДобровольные отчисления организаций и взносов физических лицШтрафы, взыскиваемые за нарушения законов иных нормативных правовых актов о труде и охране труда, распределение которых осуществляется в порядке установленном Правительством Российской Федерации Финансирование работодателями мероприятий по охране труда в организациях осуществляется в размерах, обеспечивающих условия и охрану труда в соответствии с требованиями по охране труда.

План мероприятий по охране труда в организации, размер средств и смета их расходования определяются совершенствование системы управления охраной труда диссертация договором или локальным нормативным актом организации после консультаций с представительным органом работников.

Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда осуществляется за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации, местных бюджетов, внебюджетных источников в порядке, установленном законами, иными нормативными правовыми актами и актами органов местного самоуправления. Финансирование мероприятий по совершенствование системы управления охраной труда диссертация условий и охраны труда может осуществляться также за счет: Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда в организациях независимо от организационно-правовых форм за исключением федеральных казенных предприятий и федеральных учреждений осуществляется в размере не менее 0,1 процента суммы затрат на производство продукции работ, услуга в организациях, занимающихся эксплуатационной деятельностью, - в размере не менее 0,7 процента суммы эксплуатационных расходов [6,c.

Работник не несет расходов на финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда. Финансирование охраны труда осуществляется через фонд охраны труда. Таким образом в первой главе были рассмотрены теоретические аспекты экономической оценки эффективности управления охраной труда на предприятиях, изучены основные источники финансирования мероприятий по охране труда.

Из этого можно сделать вывод, что основную задачу по управлению охраной труда осуществляет государство в лице федеративных органов исполнительной власти по труду и органов исполнительной власти субъектов федерации в пределах своей компетенции.

В нём указываются сроки выполнения и ответственные лица. Работники предприятий не несут каких-либо дополнительных расходов на эти цели [13,c. Федеральный фонд охраны труда, территориальные фонды охраны труда и фонды охраны труда предприятий.

Федеральный фонд охраны труда формируется за счет целевых ассигнований, выделяемых Советом Министров - Правительством Российской Федерации и правительствами республик в составе Российской Федерации; части средств фондов охраны труда предприятий; суммы штрафов, налагаемых на должностных лиц за совершенствование системы управления охраной труда диссертация законодательства об охране труда; отчислений из фонда государственного обязательного социального страхования Российской Совершенствование системы управления охраной труда диссертация добровольных отчислений предприятий, добровольных взносов граждан и прочих поступлений.

Территориальные фонды охраны труда формируются за счет ассигнований из бюджетов национально-государственных и административно- территориальных образований Российской Федерации; части средств фондов охраны труда предприятий, расположенных на соответствующих территориях; добровольных отчислений предприятий, добровольных взносов граждан и прочих поступлений [13,c.

Помимо перечисленных фондов охраны труда, могут создаваться общественные фонды охраны труда. Средства, направляемые в фонды охраны труда предприятий, расходуются исключительно на оздоровление работников и улучшение условий их труда.

Предприятия, использующие средства фондов охраны труда не по назначению, совершенствование системы управления охраной труда диссертация возмещают затраченные средства в указанный фонд предприятия и уплачивают штраф в Федеральный фонд охраны труда в размере до 100 процентов средств, затраченных не по назначению.

Вопросы налогообложения фондов охраны труда регулируются налоговым законодательством Российской Федерации [8]. На состояние условий и охраны труда в промышленности влияют: Тенденция будет усиливаться в условиях замещения капитала трудом. На производстве основные причины травматизма со смертельным исходом следующие: Кроме того, в 2001 г. Следовательно, в промышленности России должны применяться общепринятые принципы и нормы международного права по вопросам регулирования охраны труда: Это самостоятельные, но взаимосвязанные этапы одной работы, которые проводятся в целях повышения эффективности производства на основе роста производительности труда, улучшения использования основных фондов, материальных и трудовых ресурсов, обеспечения сбалансированности между количество рабочих мест и численностью работающих в организации.

Основными задачами учета и аттестации рабочих мест являются: В тех случаях, когда для этих целей на каждое рабочее место заполняется соответствующий документ - паспорт рабочего места, применяют термин паспортизация рабочих мест.

Совершенствование системы управления охраной труда в Курском ОАО "Прибор"

Паспортизация рабочих мест позволяет обобщить из разных источников всю информацию о том или ином рабочем месте, использовать ее комплексно и на базе технико-экономических расчетов совершенствовать производственные процессы, лучше использовать технологическое оборудование, оптимизировать занятость работников. Представляется возможным более качественно проводить инструктаж и знакомить нанимаемых работников с особенностями занятости на рабочем месте [13,c.

В ходе аттестации каждое рабочее место оценивается комплексно по следующим трем совершенствование системы управления охраной труда диссертация Для оценки состояния рабочих мест по трем уровням используют соответствующие группы показателей, которые формирует сама организация с учетом специфики производства, особенностей занятости, условий труда на рабочих местах и т.

Результаты учета и аттестации рабочих мест, отраженные в паспортах, картах, ведомостях и других формах, являются основой для расчета технико-экономических показателей работы на планируемый период и разработки бизнес-плана совершенствование системы управления охраной труда диссертация. Учету и аттестации рабочих мест предшествует работа по организационно-методической подготовке - совокупность мероприятий организационного характера, обеспечивающих порядок проведения учета и аттестации рабочих мест в данной организации.

В этой работе участвуют все функциональные и структурные подразделения организации, ответственные за достижение соответствующих показателей по совершенствованию системы рабочих мест. Распределение между ними прав и ответственности производится администрацией организации [14,c. Также были изучены экономический механизм обеспечения охраны труда и методы управления охраной труда. Было выяснено, что для оценки безопасности труда на предприятиях используется метод учета и аттестации рабочих мест.

Создание Концерна обусловлено задачей эффективной интеграции научного и промышленного потенциала приборостроителей, для более оперативной модернизации и оснащения Вооруженных Сил Российской Федерации современной авиационной техникой, создания боевых авиационных комплексов нового поколения и увеличения экспорта авиационной техники. Сегодня предприятие хорошо известно как разработчик и поставщик авиационной техники практически для всех отечественных самолетов и вертолетов, в том числе и поставляемых совершенствование системы управления охраной труда диссертация рубеж, электроприводов для ТЭК, нефтяной, газовой, химической отраслей промышленности и атомной энергетики, товаров народного потребления и др.

Предприятие постоянно внедряет перспективные производства, снижающие стоимостные и временные затраты, активно ищет новые возможности развития для быстрой адаптации в условиях меняющейся мировой экономики.

Совершенствование системы управления охраной труда в Курском ОАО 'Прибор'

Самоотверженный труд нескольких поколений высококвалифицированных специалистов - основа успешной работы предприятия. Производить передовую технику - это уважать свой труд и гарантировать прочные деловые взаимоотношения. Отдел несет ответственность за организацию работы на предприятии по созданию здоровых и безопасных условий труда работающих, предупреждению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Отдел проводит свою работу совместно с другими подразделениями ОАО и во взаимодействии с комитетом профсоюза, технической инспекцией труда и др.

Таблица 3 - Основные технико-экономические показатели за 2009-2011 совершенствование системы управления охраной труда диссертация Наименование показателя2009 год2010 год2011 годКоэффициент роста снижения 2010г.

Выпуск продукции в стоимостном выражении, тыс. Это позволит выявить причины отклонений и оценить перспективы развития финансового положения организации в будущем. Выручка от продаж продукции без НДС94229311535621388530122,4120,3Валовая прибыль57554230716158840267Прибыль от продаж4055445063636611807Дебиторская задолженность на конец периода 134307294940224421219,676Кредиторская задолженность на конец периода 141740250177176630176,5706Активы общества - всего, в т.

Также произошло незначительное увеличение кредиторской и дебиторской задолженности, что свидетельствует о проблемах совершенствование системы управления охраной труда диссертация системе расчетов с дебиторами.

Причины его чрезвычайно многообразны, а точная оценка затруднена. И, тем не менее, необходимы показатели, позволяющие оценивать состояние травматизма на производстве. Данные взяты в бухгалтерии, отделе охраны труда, у инженеров по техники безопасности, в планово-экономическом отделе.

Данные таблицы 5 показывают, что число травмированных в 2011 году уменьшилось на 1 человека по сравнению с прошлым годом, это связано с тем, что на предприятии уделяется большое внимание обучению по охране труда. Среднедневная выплата по больничным листам, связанная с травматизмом также увеличилась в 2011 году на 37 р.

Средства, выделяемые совершенствование системы управления охраной труда диссертация улучшение условий труда невелики, но и они в 2011 году израсходованы больше на 28 руб. В целом видим, что потери, связанные с травматизмом и заболеваниями на предприятии невелики, а значит предприятие в лице руководителя, выполняет требования охраны труда и безопасности и следит за травматизмом и заболеванием работников.

  • Общее списочное число работающихЧел;
  • Причины создавшегося положения лежат как в трудностях финансового-экономического характера, так и слабости организационной деятельности со стороны Администрации Амурской области;
  • Положение о Единой системе организационно-профилактической работы по охране труда и технике безопасности на угольных предприятиях Кузнецкого бассейна в 1983 г;
  • Диссертация состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованной литературы, приложения Общий объем диссертации составляет 132 страниц, включает 24 таблицы, приложения Основное содержание работы;
  • Пособие по охране труда для руководителей и специалистов малых предприятий.

Общее списочное число работающихЧел. Годовой фонд календарного рабочего времениДней260260--3. Потеряно всеми больными Час375338881351045.

  • Материалы расследования аварии на ш;
  • Полученные результаты могут послужить теоретической и методологической основой при определении приоритетных направлений государственного регулирования в сфере охраны труда.

Число не работавших в результате заболеванийЧел14014551047. Средняя дневная фактическая выработка на 1 раб. Среднедневная выплата по больничным листам, связанная с травм. Израсходовано средств на улучшение условийТыс руб. Стоимость всей изготовленной продукции за годТыс. Данные для расчета сводятся в таблицу 6.

Показатель экономической тяжести травматизмаТыс. На 1000 человек в 2010 году пришелся 427 день, а в 2011г. Это можно сказать и о тяжести травматизма, который за последний год снизился с 64 до 39 дня. Показатель нетрудоспособности травматизма снизился за последний год втрое. Это говорит о том, что из 1000 нетрудоспособных дней в 2011 году по вине травматизма пришлось 134 дня.

В целом видим, что все показатели травматизма идут к снижению, это связано с тем, что на предприятии ведется улучшение рабочих мест, уделяется особое внимание обучению и охране труда и технике безопасности с рабочими, устраняются недостатки в оборудовании, последствия которых могли привести к травмам. Определение экономических потерь, связанных с травматизмом Размеры ущерба от травматизма определяются формула 1: Дт - общее число совершенствование системы управления охраной труда диссертация дней, потерянных всеми совершенствование системы управления охраной труда диссертация В - средняя долевая выработка на одного работающего; Бт - средний размер выплат по больничным листам, пострадавшим от травм.

VK
OK
MR
GP